Radu Miruță anunță marea recalculare în Armată: Sincronizarea soldei de activitate cu pensiile militare pentru eliminarea inechităților
Ministrul Apărării, Radu Miruță, a detaliat joi seară, 5 februarie 2026, strategia ministerului pentru echilibrarea sistemului de pensii militare și consolidarea rezervei armatei.
Oficialul a identificat „ruptura” produsă în 2017 drept cauza principală a inechităților actuale, când indexarea pensiilor a încetat să mai fie legată direct de evoluția soldelor celor aflați în activitate. Pentru a corecta aceste diferențe, MApN mizează pe o soluție de eficientizare a resurselor: încurajarea militarilor experimentați să rămână în sistem după îndeplinirea condițiilor de pensionare, prin acordarea unui spor de 10% la venit.
Conform ministrului, această măsură ar permite economisirea unor fonduri bugetare care să fie redirecționate ulterior către actualizarea pensiilor mai vechi, fără a pune o presiune suplimentară nesustenabilă pe bugetul de stat.
Proiectul militarului voluntar: 27.000 de lei brut pentru 4 luni de instrucție
O noutate majoră pentru anul 2026 este lansarea programului-pilot pentru stagiul militar voluntar. Radu Miruță a anunțat că bugetul actual permite finanțarea a 2.000 de locuri pentru tineri care doresc să parcurgă o pregătire militară intensivă. Programul este structurat pe o durată de patru luni, timp în care participanții beneficiază de cazare, masă și echipament gratuit. La finalizarea stagiului, aceștia primesc o primă consistentă de aproximativ 27.000 de lei brut, având ulterior posibilitatea de a opta pentru o carieră militară permanentă.
Această inițiativă vizează direct întinerirea rezervei naționale, în contextul în care actuala structură de rezerviști este formată majoritar din cetățeni care au efectuat stagiul militar înainte de 2007 și a căror capacitate operațională scade odată cu vârsta.
Sustenabilitatea financiară și creșterea vârstei de pensionare
Ministrul a ținut să sublinieze că toate aceste reforme sunt planificate pe termen lung, respectând calendarul de creștere a vârstei standard de pensionare la 65 de ani până în 2035. Radu Miruță a criticat abordările populiste, precizând că „Românii s-au săturat de promisiuni fără acoperire bugetară” și că orice majorare sau beneficiu nou trebuie să aibă o bază financiară solidă.
Măsurile propuse pentru 2026 reprezintă un test de atractibilitate pentru sistemul militar, MApN urmând să ajusteze numărul de voluntari și cuantumul stimulentelor în anii următori, în funcție de succesul acestui prim „val” de recrutări voluntare. Obiectivul final rămâne o armată mai tânără, mai bine dotată și un sistem de pensii în care militarii retrași să nu se simtă defavorizați în raport cu noile generații de ofițeri și subofițeri.
