Generalul (r) Marius Crăciun avertizează: România riscă să rămână fără luptători de elită - „Fără motivație și sprijin, capacitatea de apărare va scădea”
România se confruntă cu o criză tot mai vizibilă în rândul Forțelor pentru Operații Speciale (FOS), avertizează generalul (r) Marius Crăciun, fondatorul trupelor de elită românești. Într-un interviu pentru Adevărul, fostul comandant atrage atenția că lipsa motivației, condițiile de trai precare și remunerația modestă pun în pericol însăși capacitatea țării de a răspunde eficient unei amenințări externe.
„Ne pleacă tot mai mulți luptători din Forțele pentru Operații Speciale, iar tinerii nu mai sunt atrași de cariera militară. Oricâte eforturi s-au făcut, partea financiară și condițiile sociale decente nu sunt rezolvate”, a declarat generalul Crăciun.
Fostul comandant a explicat că viața unui operator din FOS este „tumultoasă și extrem de periculoasă”, fiind marcată de absențe îndelungate de lângă familie și misiuni cu grad ridicat de risc. În lipsa unor compensații adecvate, motivația scade, iar recrutarea devine din ce în ce mai dificilă.
Soluții inspirate din modelele occidentale
Generalul Crăciun susține că România ar trebui să se inspire din modelele de recompensare aplicate de armatele aliate, precum cea americană, unde semnarea unui nou contract de serviciu militar este însoțită de prime consistente.
„La americani, un operator care reînnoiește contractul poate primi până la 100.000 de dolari. Poate nu putem replica sumele, dar trebuie să găsim măsuri similare, fie prin beneficii sociale, fie prin locuințe de serviciu”, a explicat el.
De asemenea, generalul a subliniat că salarizarea operatorilor români este de cel mult o treime din cea oferită în statele partenere. „Am avut o perioadă în care eram cei mai bine plătiți din Armata Română, dar lucrurile s-au nivelat. Așa a scăzut atractivitatea domeniului”, a adăugat Crăciun.
Deficitul de personal, o problemă sensibilă și clasificată
Deși cifrele exacte nu sunt publice, generalul a confirmat că FOS se confruntă cu un deficit semnificativ de personal. Procesul de selecție este extrem de riguros, iar rata de reușită scăzută amplifică problema.
„Selecția durează aproximativ un an, iar doar o mică parte dintre candidați reușesc să obțină bereta. Este un curs dur, dar necesar. Calitatea nu trebuie compromisă, însă lipsa atractivității face ca intrările în sistem să fie tot mai puține”, a spus fostul comandant.
Apel la responsabilitate politică
Generalul Crăciun a criticat lipsa de interes a factorilor politici pentru problemele reale din sistemul militar:
„Conducerea politică trăiește undeva în Olimp, deasupra realităților. Poate ar trebui să adoptăm modelul american, unde șefii categoriilor de forțe sunt audiați în Parlament și își prezintă public viziunea. Așa ar înțelege și politicienii ce se întâmplă cu adevărat la firul ierbii.”
În lipsa unor măsuri rapide, avertizează Crăciun, România riscă să-și piardă avantajul strategic reprezentat de trupele de elită. „Fără oameni bine pregătiți și motivați, nu poți avea o forță credibilă de reacție. Pregătirea unui operator durează ani de zile, iar pierderea acestor resurse umane nu se poate compensa peste noapte”, a concluzionat generalul.
