Tichetele de masă cresc la 50 de lei de la 1 ianuarie 2026 - Aproape trei milioane de angajați vor beneficia de majorare

Noua valoare reprezintă o creștere de aproape 10 lei față de nivelul actual, de 40,18 lei, și vine ca urmare a negocierilor dintre Guvern, mediul de afaceri și partenerii sociali, desfășurate în contextul pregătirii bugetului pentru anul viitor.

O măsură cu impact direct asupra a 3 milioane de angajați

Majorarea tichetelor de masă îi vizează direct pe aproximativ 3 milioane de salariați din România care primesc bonuri valorice de la angajatorii lor. Potrivit Ministerului Muncii, măsura are scopul de a compensa parțial creșterea costurilor de trai și de a susține puterea de cumpărare a angajaților din sectorul privat și public.

„Este o decizie care vine în urma unui dialog constructiv cu mediul de afaceri și cu partenerii sindicali. Ne dorim ca tichetele de masă să rămână un instrument viabil de motivare și sprijin pentru angajați, dar și o formă sustenabilă de implicare a angajatorilor”, a declarat ministrul Petre Florin Manole.

Evoluția tichetelor de masă în ultimul deceniu

Valoarea tichetelor de masă a crescut constant în ultimii zece ani. În 2015, un bon de masă valora 9,41 lei, iar în 2023 ajunsese la 35 de lei, pentru ca în 2025 să atingă pragul de 40,18 lei. Odată cu noua majorare, valoarea unui tichet se apropie de 10 euro, plasând România peste media est-europeană, însă încă sub nivelul din statele vestice.

Prin comparație, în Franța, Germania, Olanda sau Belgia, valoarea unui tichet de masă variază între 10 și 12 euro, în funcție de nivelul contribuției angajatorului și de regimul fiscal aplicat.

„Este o evoluție pozitivă, care reflectă maturizarea pieței muncii din România și apropierea de standardele europene, chiar dacă decalajele de putere de cumpărare rămân semnificative”, a comentat Florin Jianu, liderul CNIPMMR.

Discuții tensionate privind salariul minim

În paralel, rămâne incertă o altă decizie așteptată: majorarea salariului minim pe economie de la începutul anului viitor. Premierul Ilie Bolojan a confirmat că Executivul analizează mai multe scenarii, dar că o hotărâre finală va fi luată „numai după o evaluare realistă a impactului bugetar și economic”.

Reprezentanții mediului de afaceri avertizează că o creștere prea rapidă a salariului minim ar putea afecta competitivitatea companiilor mici și mijlocii, mai ales în contextul presiunilor fiscale și al încetinirii economiei europene.

De cealaltă parte, federațiile sindicale susțin că o majorare este „absolut necesară” pentru a proteja veniturile reale ale angajaților, afectate de inflația cumulată din ultimii trei ani. Unele confederații sindicale au avertizat că, în lipsa unei decizii favorabile, nu exclud proteste de amploare în luna decembrie.

Majorarea tichetelor de masă reprezintă una dintre puținele măsuri cu impact social imediat asumate de Guvern pentru 2026, într-un context bugetar complicat. Autoritățile speră ca această creștere să susțină consumul intern și, implicit, veniturile din TVA, dar și să ofere un semnal pozitiv pieței muncii, în care deficitul de forță de muncă rămâne semnificativ.

Analiștii economici avertizează însă că, fără o corelare cu productivitatea și cu o politică fiscală echilibrată, astfel de măsuri pot accentua presiunea asupra mediului privat.

Pe scurt:

• Valoarea tichetului de masă crește la 50 lei de la 1 ianuarie 2026;

• Măsura vizează circa 3 milioane de angajați;

• Decizia vine după consultări între Guvern, IMM-uri și sindicate;

• Discuțiile privind creșterea salariului minim continuă, în contextul tensiunilor dintre patronate și sindicate.